Elaboration d'une politique de prévention en matière d'agression

Contenu

Une agression sur le lieu de travail nuit à la santé de vos travailleurs. C’est pourquoi il vaut mieux s’attaquer au problème à la racine en élaborant une politique approfondie en matière d’agression. Dans cette formation, vos supérieurs hiérarchiques reçoivent les outils nécessaires à l’élaboration d’une telle politique. Ils analysent les problèmes et risques éventuels et découvrent les scénarios afin d’aborder systématiquement l’agression.

Plan concret d’approche lors d’une agression

À travers des modules ciblés et des plans en étapes, vos collaborateurs apprennent à élaborer et mettre en œuvre une politique de prévention. Un plan en étapes est examiné, des outils tels qu'un audit politique et un registre des faits sont fournis pour une analyse correcte de la situation. Un point de départ pour un plan de changement est élaboré sur la base d’une pyramide de prévention.

Cela leur permet de se mettre rapidement au travail après la formation afin que tous les membres de votre organisation suivent la même approche, pour un maximum de résultats.

Chaque participant reçoit une attestation de participation à l’issue de la formation.

Informations pratiques

Type de formation
Incompany
Groupe cible
Les cadres dirigeants et les responsables de la politique à l’égard des travailleurs exerçant une « fonction de contact », à savoir les collaborateurs qui entrent en contact avec des tiers comme des clients, des fournisseurs, des élèves, des patients, etc.
Durée
1 demi-journée
Lieu
Incompany
Prix
Subside
Attestation
Attestation de participation