Fit4Work: een rookbeleid ondersteunt je werknemers om te stoppen met roken
Werknemers helpen om te stoppen met roken? Een simpel rookverbod op de werkvloer is niet genoeg. Wat dan wel? Motiveer je teamleden om de sigaret of vape links te laten liggen. Met begripvolle sensibilisering en betere ondersteuning voor wie probeert te stoppen.
Waarom is een rookvrije werkomgeving belangrijk?
64% van de rokers wil komaf maken met de sigaret. De meeste rokers hebben daar meerdere pogingen voor nodig. Meer nog: het lukt vaak niet alleen.
Voor jouw rokende werknemers is een algemeen rookverbod dan ook niet genoeg. Besteed ook aandacht aan voorlichting en educatie. Ondersteun rookstoppogingen en maak werk van rookvrije sites.
Met een duurzaam rookbeleid draag je écht zorg voor je werknemers die willen stoppen met roken. Je wint ook kostbare arbeidstijd en creëert een gezond bedrijfsimago.
Hoe zet je een rookbeleid op de rails in je organisatie?
Stoppen met roken op de werkvloer? Dat begint bij een weloverwogen rookbeleid met doeltreffende acties om de rookstop te vergemakkelijken.
- Breng de huidige situatie in kaart. Hoe zit het met de rookgewoontes van je werknemers? Welk beleid hanteer je vandaag? Onderneem je al acties om stoppogingen te bevorderen?
- Stel een rookbeleidsplan op. Pak de situatie systematisch aan. Kom tegemoet aan de noden van je werknemers, je organisatie en de wettelijke verplichtingen.
- Bied rookstophulp aan. Laat rokers deelnemen aan onze professionele modules voor rookstopbevordering zoals een infosessie of een rookstopplan.
- Creëer een draagvlak. De meeste weerstand komt voort uit een gebrek aan informatie. Sensibiliseer je werknemers en focus op de motivatie. Om de slaagkansen te vergroten, is het belangrijk dat mensen écht willen stoppen met roken.
Een ondersteunend rookbeleid starten met Fit4Work?
Hoe helpt IDEWE jouw werknemers om te stoppen met roken?
Onze Fit4Work-experts ondersteunen jou en je werknemers met een gevarieerd aanbod om gezonder te leven. Tijdens en buiten de werkuren.
Zet stoppen met roken in de kijker met gratis sensibiliseringsmateriaal
- Affiche ‘Niet roken … mijn vrijheid’
- Brochure ‘Het is nooit te laat om te stoppen met roken
Activeer je werknemers met een uitdaging of workshop
- Keynote door (voormalig) topatleet
- Workshops zoals:
- ‘Roken’: welke hardnekkige mythes bestaat er over roken? En ben jij klaar om de stap te zetten om te stoppen? Het komt aan bod tijdens deze sessie.
- ‘Rookstopbevordering’: je werknemers krijgen steun, technieken en hulpmiddelen om te stoppen met roken.
Deze workshops bestaan uit 3 modules.
Begeleid je team of individuele medewerkers op maat
- Teamtraject:
- Breng in kaart wat je organisatie doet op het vlak van gezondheidspromotie met een Company Fit Profile.
- Moedig je werknemers aan om mee te doen aan gezonde challenges.
- Persoonlijk traject:
- Bied je werknemer een gepersonaliseerd begeleidingstraject, met individuele coaching, fitheidsmetingen en e-learningmodules.
Welke route naar een rookvrije organisatie kies jij?
Wat kun je als werkgever vandaag zelf al doen?
- Creëer een rookvrije bedrijfssite: hanteer een strikt rookverbod.
- Stimuleer rokers die willen stoppen om elkaar te steunen en zet gezamenlijke stoppogingen op om de slaagkansen te vergroten.
- Bied aan om rookstopmiddelen terug te betalen.
Je werknemers helpen om te stoppen met roken?
Leg onze experts je uitdaging voor of vraag je materiaal, workshop of traject aan via dit invulformulier.