Niets dan lof na één jaar samenwerking. IDEWE-medewerkers zijn proactief en weten wat er moet gebeuren om tot de beste resultaten te komen. Ze voeren niet alleen uit, ze zetten ons ook aan het denken. Een leerrijke wissselwerking.
Steeds meer werknemers zijn langdurig ziek. Sinds eind 2016 zijn werkgevers verplicht hen te begeleiden bij hun terugkeer naar de werkvloer. Waarom is zo een re-integratietraject zo belangrijk? Wat houdt het precies in? En wie neemt het initiatief?